Mehr Glitzer – Gesundheitslotsinnen für Mitarbeitende

Motivierte Mitarbeitende haben sich als Gesundheitslotsinnen ausbilden lassen und haben neben ihrer Tätigkeit am Krankenbett, ein offenes Ohr für gesundheitliche Belange ihrer Kolleg:innen. Sie besuchen regelmäßig die Stationen, zeigen Wege zur Gesunderhaltung auf, und überraschen mit kleinen Aufmerksamkeiten. So bringen sie ein wenig „Glitzer“ in den Berufsalltag und erinnern an den Wert der Selbstfürsorge.

Im Rahmen dieses ‚Lotsinnenglitzers‘ wurden schon Tee und Hustenbonbons mit Tipps gegen Erkältungen, Handseife mit Hautschutzempfehlungen, Duschschaum für eine Auszeit oder Akkupressurringe gegen Stress verteilt. Die Aktionen werden durch Sachspenden ermöglicht, die die Lots:innen erfolgreich selbst akquirieren. Die Unternehmen freuen sich, medizinischem Personal Gutes zu tun und spenden gern. Damit sind diese Aktionen, abgesehen vom Personalaufwand, meist kostenneutral.

Wir berichten darüber im Intranet und den sozialen Medien, was sich positiv auf Spendende, Mitarbeitende und Arbeitgebermarke auswirkt. Das Wirken der Gesundheitslotsinnen konnte nachweislich die Nachfrage nach Präventionsangeboten steigern, hat Mitarbeitende an ihre eigene Gesundheitsfürsorge erinnert und verbessert so die Gesundheitsversorgung des Krankenhauspersonals.

Kath. Kinderkrankenhaus Wilhelmstift Hamburg
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